Pracuj mniej, zarabiaj tyle samo? Polacy nie są zgodni

Szybki rozwój sztucznej inteligencji bez wątpienia wpływa na wiele branży, sprawiając, że ludzie zastępowani są przez m.in. przez ChatGPT. Brytyjski think tank Autonomy prognozuje, że może być to jeden z powodów, aby już za 10 lat, w 2033 r., czterodniowy tydzień pracy stał się normalnością.

Co o skróconym tygodniu pracy sądzą Polacy? Wbrew pozorom nie wszyscy ekscytują się tą wizją. Nie przekonuje ich nawet perspektywa tego samego wynagrodzenia jak w przypadku pięciodniowego tygodnia pracy.

Badania przeprowadzone przez Alicję Kotłowską, ekspertkę ds. zarządzania i wykładowczyni z Wydziału Nauk Społecznych Uniwersytetu SWPS, nie zostawiają wątpliwości. Nie wszyscy Polacy z radością zapatrują się na krótszy tydzień pracy. Prawie 13 proc. ankietowanych powiedziało, że nie chce, aby takie zmiany wchodziły w życie.

W rozmowie z "Rzeczpospolitą" autorka badania przyznała, że wyniki były dla niej niemałym zaskoczeniem. Alicja Kotłowska powiedziała spodziewała się, że jeszcze więcej ankietowanych opowie się za modelem 4x8, czyli czterema dniami ośmiogodzinnej pracy.

Według autorki badania to kwestia czasu, jak w Polsce zostanie wprowadzony czterodniowy tydzień pracy. Zauważyła, że wiele branży już stosuje takie rozwiązanie. Podkreśliła również, że czasy, w których praca jest dla człowieka najważniejsza, odeszły do lamusa. Teraz ludziom zależy na samorozwoju, zadowoleniu oraz satysfakcji.

Źródło: Rzeczpospolita